穩(wěn)定高效 綠色環(huán)保
持續(xù)改進(jìn) 追求卓越
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)
廣西柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“柳鋼”),一艘緊跟鋼鐵工業(yè)發(fā)展潮流,向海行進(jìn)的鋼鐵巨輪。經(jīng)過(guò)60多年的積淀,柳鋼已發(fā)展成為我國(guó)華南、西南地區(qū)乃至泛北部灣經(jīng)濟(jì)圈特大型的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)
穩(wěn)定高效 綠色環(huán)保
持續(xù)改進(jìn) 追求卓越
職務(wù) | 任職 起止 時(shí)間 | 2020年度從本企業(yè)獲得的稅前報(bào)酬情況(單位:萬(wàn)元) | 應(yīng)付2018-2020年任期激勵(lì)收入 (萬(wàn)元) | 是否在股東單位或其他關(guān)聯(lián)方領(lǐng)取薪酬 | 在關(guān)聯(lián)方領(lǐng)取的稅前薪酬總額 (萬(wàn)元) | |||
應(yīng)付 年薪
| 社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金的單位繳存部分 |
其他貨幣性收入(注明具體項(xiàng)目并分列)
| ||||||
潘世慶 | 董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記、黨委委員 | 2014.01至今 | 81.82 | 6.39 | 0 | 63.05 | 否 | 0 |
甘貴平 | 副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委副書(shū)記、黨委委員 | 2011.06至2021.12 | 81.82 | 6.39 | 0 | 63.05 | 否 | 0 |
韓宗桂 | 黨委副書(shū)記、黨委委員 | 2017.09至今 | 69.55 | 6.39 | 0 | 53.60 | 否 | 0 |
覃應(yīng)霜 | 紀(jì)委書(shū)記、黨委委員 | 2016.12至今 | 69.55 | 6.39 | 0 | 53.60 | 否 | 0 |
施沛潤(rùn) | 董事、副總經(jīng)理、黨委委員 | 2011.06至今 | 69.55 | 6.39 | 0 | 53.60 | 否 | 0 |
閻駿 | 副總經(jīng)理、黨委委員 | 2015.06至2022.01 | 69.55 | 6.39 | 0 | 53.60 | 否 | 0 |
副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委副書(shū)記 | 2022.01至今 | |||||||
唐天明 | 副總經(jīng)理、黨委委員 | 2016.03至今 | 69.55 | 6.39 | 0 | 53.60 | 否 | 0 |
陳海 | 副總經(jīng)理 | 2018.09至今 | 69.55 | 6.39 | 0 | 40.69 | 否 | 0 |
張奕 | 副總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師、黨委委員 | 2015.06至今 | 69.55 | 6.39 | 0 | 53.60 | 否 | 0 |
劉紅新 | 副總經(jīng)理 | 2011.06至2018.09 | 69.55 | 6.39 | 0 | 53.60 | 否 | 0 |
職工董事、工會(huì)主席 | 2018.09至今 |
備注:1.上表披露信息為我公司企業(yè)負(fù)責(zé)人2020年度全部應(yīng)發(fā)稅前薪酬(不含2020年發(fā)放的以往年度薪酬)。
2.按照自治區(qū)有關(guān)規(guī)定,企業(yè)負(fù)責(zé)人任期激勵(lì)收入每三年核定一次。上表披露的“應(yīng)付2018-2020年任期激勵(lì)收入”為核定的2018-2020年任期激勵(lì)收入,實(shí)行延期支付辦法,嚴(yán)格按6:2:2的比例逐年兌現(xiàn)。